Hidayatullah.com—Sebuah survei baru menunjukkan bahwa sembilan dari 10 orang Singapura mendukung usia pensiun 63 tahun ke atas. Delapan dari 10 orang juga mendukung usia kerja kembali di atas 68 tahun.
Sebuah survei yang dilakukan oleh Partai Aksi Rakyat (PAP) dan Kongres Serikat Buruh Nasional (NTUC) menunjukkan bahwa lebih banyak warga lanjut usia yang berharap dapat bekerja melebihi usia pensiun yang ditetapkan.
Temuan ini akan membantu pemerintah membuat kebijakan yang dapat membantu lapangan kerja bagi lansia. Penelitian ini mensurvei hampir 1.500 lansia berusia 50 tahun ke atas.
Ang Koon Hong, 76 tahun, yang bekerja sebagai operator gudang. Ia mengata dengan tetap bekerja menjadikan dia tetap aktif dan sehat mental.
“Kalau kamu sehat, dan mampu berkontribusi pada masyarakat, itu adalah hal yang patut kamu lakukan. Kalau kamu selalu di rumah dan melihat ke langit-langit dan lantai, pemikiranmu akan sempit. Namun, jika kamu bekerja, pemikiranmu akan menjadi lebih luas, dan kesehatan mentalmu akan meningkat,” katanya dikutip Channel NewsAsia.
Baca Juga
Sementara itu, diskriminasi usia dan pengaturan ketenagakerjaan yang tidak fleksibel diidentifikasi sebagai tantangan utama bagi pekerja berusia lanjut.
Namun, Radha Ekspors, yang mempekerjakan sekitar 45 staf senior, telah mengambil langkah-langkah untuk mengatasi permasalahan tersebut. “Kami sudah menambah usia pensiun di perusahaan ini. Kami termasuk perusahaan yang melakukannya. Kami juga menerapkan Senior Citizen Day bagi staf kami, yaitu soal di mana mereka bisa mengambil cuti, menyelesaikan urusannya, atau menghadiri acara. penunjukan,” kata CEO Radha Ekspors, Deepak Anandani.
Perusahaan ini termasuk di antara 12 perusahaan yang telah menegaskan komitmennya dalam menerapkan praktik tempat kerja ramah usia.
Senior Chairman PAP Group Tan See Leng, yang juga menjabat Menteri Tenaga Kerja, menyatakan bahwa terdapat pemahaman yang baik mengenai manfaat usia pensiun yang lebih tinggi dan usia bekerja kembali.
Pemerintah secara bertahap akan meningkatkan usia pensiun menjadi 65 tahun, dan usia bekerja kembali menjadi 70 tahun pada tahun 2030. Besaran iuran CPF (CPF) juga akan ditingkatkan secara bertahap untuk memperkuat jumlah uang yang cukup untuk masa pensiun.*
Yuk bantu dakwah media melalui BCA 1280720000 a.n. Yayasan Baitul Maal Hidayatullah (BMH)
Bantu kami terus menyuarakan kebenaran!
Scan QRIS dan dukung #Journalism4Ummah
